(function(w,d,s,l,i){w[l]=w[l]||[];w[l].push({'gtm.start': new Date().getTime(),event:'gtm.js'});var f=d.getElementsByTagName(s)[0], j=d.createElement(s),dl=l!='dataLayer'?'&l='+l:'';j.async=true;j.src= 'https://www.googletagmanager.com/gtm.js?id='+i+dl;f.parentNode.insertBefore(j,f); })(window,document,'script','dataLayer','GTM-5LHNRP9'); Hvernig á að skipuleggja fjarvinnu við hugbúnaðarþróun team á áhrifaríkan hátt? - The Codest
The Codest
  • Um okkur
  • Þjónusta
    • Hugbúnaðarþróun
      • Framhliðþróun
      • Bakendaþróun
    • Staff Augmentation
      • Framhliðaráþrófarar
      • Bakhliðaráþróunaraðilar
      • Gagnaverkfræðingar
      • Skýjaverkfræðingar
      • Gæðatryggingartæknimenn
      • Annað
    • Það er ráðgjafi
      • Endurskoðun og ráðgjöf
  • Iðnaðargreinar
    • Fjártæknifyrirtæki og bankastarfsemi
    • E-commerce
    • Adtech
    • Heilbrigðistækni
    • Framleiðsla
    • Flutningar
    • Bifreiða
    • Internet hlutanna
  • Gildi fyrir
    • CEO
    • CTO
    • Afhendingarstjóri
  • Teymið okkar
  • Case Studies
  • Vitið hvernig
    • Blogg
    • Fundir
    • Vefnámskeið
    • Auðlindir
Starfsferilmöguleikar Hafðu samband
  • Um okkur
  • Þjónusta
    • Hugbúnaðarþróun
      • Framhliðþróun
      • Bakendaþróun
    • Staff Augmentation
      • Framhliðaráþrófarar
      • Bakhliðaráþróunaraðilar
      • Gagnaverkfræðingar
      • Skýjaverkfræðingar
      • Gæðatryggingartæknimenn
      • Annað
    • Það er ráðgjafi
      • Endurskoðun og ráðgjöf
  • Gildi fyrir
    • CEO
    • CTO
    • Afhendingarstjóri
  • Teymið okkar
  • Case Studies
  • Vitið hvernig
    • Blogg
    • Fundir
    • Vefnámskeið
    • Auðlindir
Starfsferilmöguleikar Hafðu samband
Aftur ör Farðu aftur
2020-02-07
Hugbúnaðarþróun

Hvernig á að skipuleggja fjarvinnu við hugbúnaðarþróun team á skilvirkan hátt?

The Codest

Kamil Ferens

Vöxtarstjóri

Við lifum á erfiðum tímum sem einkennast af útbreiðandi kreppu. Mörg fyrirtæki breyttu nálgun sinni á daglegt starf og ákváðu að vinna fjarvinnu. Fyrir suma getur þetta verið alveg nýr veruleiki sem krefst viðeigandi aðlögunar. Í þessari grein mun ég gefa þér nokkur ráð um hvernig á að stjórna fjarkennslu í hugbúnaðarþróun.

Hér er tómt.

Fjarstýring team er ekki lengur valkostur. Þetta er bara stefna.

Það hefur lengi verið rætt hvort í tilviki hugbúnaðarþróun vörur, að byggja fjarstýringu lið er góð hugmynd. Ég veit fullkomlega vel að margir styðja þessa lausn, en aðrir geta enn ekki aðlagast henni og kjósa frekar að veðja á innanhúss team. Hins vegar eru sum fyrirtæki neydd til að breyta nálgun sinni vegna COVID-19 faraldursins og yfirvofandi kreppu.

Mörg fyrirtæki eru nú að leita að svörum um hvernig á að byggja upp fjarvinnu á áhrifaríkan hátt. hugbúnaðarþróun team. Þegar ég svara þessari spurningu legg ég alltaf fyrst og fremst áherslu á að team-leiðtogar verði að vera tilbúnir fyrir fjarkynnt samstarf. Þeir eru þeir sem þurfa sjálfir að hefja breytingarnar. Þeir verða að vera tilbúnir fyrir þessa sérstöku tegund vinnu með team úr fjarlægð. Einungis á þennan hátt, ef heildin er vel skipulögð, geturðu verið viss um að saman munið þið viðhalda sem hæsta framleiðni og vörur ykkar verði stöðugt þróaðar.

Komum að kjarna málsins. Ég hef útbúið sex ráð fyrir þig, byggð á reynslu minni hjá Codest, sem munu hjálpa þér að stjórna fjarvinnsluferlinu betur. Hér eru þau.

Ábendingar um stjórnun fjarkenndrar hugbúnaðarþróunar team

1. ábending: Tímabelti

Kjörlausnin er þegar þú, sem leiðtogi, ert í sama tímabeltinu og team þinn. Auðvitað er þetta ekki skylda, en það mun auðvelda samvinnu ykkar. Ég vísa til daglegra skýrslugjafa eða mögulegra samskipta (t.d. í formi daglegra símtala) á tíma sem hentar báðum aðilum.

2. ábending: Settu skýr samstarfsreglur

Forritarar sem þú munt vinna með verða að vita nákvæmlega hvað þú býst við af þeim. Þeir þurfa að skilja vara Sértækar kröfur, svo þú ættir að hefja samstarf þitt með því að kynna þær fyrir þeim. Þróaðu nákvæman áætlun og mældu árangur aðgerða þinna. Gakktu úr skugga um að bæði innanhúss team og fjarlægir team séu á sama máli.

3. ábending: Annast samskipti þín

Meginatriðið er að forðast mistök og misskilning í vinnunni. Skipuleggðu daglegan fund, til dæmis dagleg símtöl, stuttar samantektir eða stuttar stöðufundir. Þetta mun hjálpa þér við upplýsingaskipti, halda öllum team upplýstum og fylgjast með öllum verkefnum. Þetta er líka frábært tækifæri til að leysa upp komandi vandamál.

4. ábending: Notaðu verkfæri sem hjálpa þér að hafa allt undir stjórn

Notaðu verkfæri til verkefni stjórnun, dagleg samskipti, myndbandsfundir, vinnutímaskráning og fleira. Það eru margir á markaður sem bjóða upp á ótal aðgerðir. Ennfremur, ef team þitt er ekki sérstaklega umfangsmikið (til dæmis allt að 10 manns), munt þú geta notað mörg verkfæri ókeypis. Persónuleg ráðlegging mín til þín er: Jira / Trello (fyrir verkefnastjórnun), Slack / Skype, Microsoft Teams (fyrir daglega samskipti), Harvest / Clockify (fyrir tímagreiningu) og Wherby/Zoom fyrir myndbandsfundi.

5. ábending: Kynntu þér team betur

Þið munið vinna með team í fjarlægð, en ef þið getið skipulagið fundi augliti til auglitis af og til. Þetta snýst um gagnkvæma samþættingu og að kynnast hvoru öðru betur. Ekkert sameinar og hvetur team betur en að berjast gegn hindrunum og stytta bilið. Verið ekki ókunnugir hvor öðrum.

6. ábending: Veldu þróunaraðila sem henta fyrirtækinu þínu og vörum þínum

Það er mikilvægt að forritararnir passi við sértækni vöranna þinna hvað varðar reynslu og þekkingu á þeim tækni sem þú hyggst nota. Svo, finndu réttan hugbúnaðarþróunarfélagi og taktu fyrsta starfsviðtalið við forritarana. Ef þú telur að þessir umsækjendur séu réttu fólkið til að vinna með þér, treystu þeim.

Ályktunarorð

Ferlið við að byggja fjarvinnuforrit þróun team og að skipuleggja samstarf ykkar mun krefjast meiri tíma í upphafsfasinu. Ef þið gerið það í samræmi við ofangreindar meginreglur, er ég viss um að þið munið fljótt taka eftir fyrstu kostum þessa samstarfsforms.

Að lokum vil ég bæta við að að mínu mati er þróunin sem tengist fjarvinnusamstarfi – ekki aðeins í Upplýsingatæknigeirinn – mun stöðugt vaxa, svo það borgar sig að vera tilbúinn fyrir það.

Lesa meira:

– IT Business 2.0. Hvernig mun markaðurinn líta út eftir COVID-19 kreppuna?

– Spurðaviðmót virkrar skráar

– Ómerkt lyf í TypeScript

Tengdar greinar

Myndskreyting af heilbrigðisforriti fyrir snjallsíma með hjartatákni og hækkandi heilsufarsgrafík, merkt með The Codest-merkinu, sem táknar stafræna heilsu og HealthTech-lausnir.
Hugbúnaðarþróun

Heilbrigðis-hugbúnaður: gerðir og notkunartilvik

Tólin sem heilbrigðisstofnanir treysta á í dag líta ekkert út eins og pappírsskjöl frá fyrri áratugum. Heilbrigðisforrit styðja nú heilbrigðiskerfi, sjúklingameðferð og nútímalega heilbrigðisþjónustu á klínískum og...

THECODEST
Yfirlitsmynd sem sýnir hnignandi súlurit með uppstrekktri ör og gullmynt sem táknar kostnaðarhagkvæmni eða sparnað. The Codest-merkið birtist í efra vinstra horni með slagorðinu "In Code We Trust" á ljósgráum bakgrunni.
Hugbúnaðarþróun

Hvernig á að stækka þróunarteymið án þess að fórna gæðum vörunnar

Ertu að stækka þróunarteymið þitt? Lærðu hvernig á að vaxa án þess að fórna gæðum vörunnar. Þessi leiðarvísir fjallar um merki um að kominn sé tími til að stækka, uppbyggingu teymisins, ráðningar, forystu og verkfæri—og hvernig teymið getur...

THECODEST
Hugbúnaðarþróun

Búðu til vefumsóknir sem þola framtíðina: innsýn frá sérfræðiteymi The Codest

Uppgötvaðu hvernig The Codest skarar fram úr við að búa til stigstækar, gagnvirkar vefumsóknir með nýjustu tækni, sem bjóða upp á hnökralausa notendaupplifun á öllum kerfum. Lærðu hvernig sérfræðiþekking okkar knýr fram stafræna umbreytingu og viðskipti...

THECODEST
Hugbúnaðarþróun

Topp 10 hugbúnaðarþróunarfyrirtæki í Lettlandi

Kynntu þér fremstu hugbúnaðarþróunarfyrirtæki Lettlands og nýstárlegar lausnir þeirra í nýjustu grein okkar. Uppgötvaðu hvernig þessir tækniforingjar geta hjálpað til við að efla fyrirtækið þitt.

thecodest
Lausnir fyrir fyrirtæki og vaxtarfyrirtæki

Grunnatriði í Java hugbúnaðarþróun: Leiðarvísir að árangursríkri útvistun

Kannaðu þessa ómissandi leiðbeiningu um árangursríka outsourcing Java hugbúnaðarþróun til að auka skilvirkni, afla aðgangs að sérfræðiþekkingu og tryggja árangur verkefna með The Codest.

thecodest

Gerðu þig áskrifanda að þekkingargrunni okkar og vertu upplýstur um sérfræðiþekkingu upplýsingatæknigeirans.

    Um okkur

    The Codest – Alþjóðlegt hugbúnaðarþróunarfyrirtæki með tæknimiðstöðvar í Póllandi.

    Bretland - Höfuðstöðvar

    • Skrifstofa 303B, 182-184 High Street North E6 2JA
      Lundúnir, England

    Pólland - staðbundin tæknimiðstöðvar

    • Fabryczna skrifstofugarður, Aleja
      Herbergi 18, 31-564 Kraków
    • Brain Embassy, Konstruktorska
      11, 02-673 Varsjá, Pólland

    The Codest

    • Heim
    • Um okkur
    • Þjónusta
    • Case Studies
    • Vitið hvernig
    • Starfsferilmöguleikar
    • Orðabók

    Þjónusta

    • Það er ráðgjafi
    • Hugbúnaðarþróun
    • Bakendaþróun
    • Framhliðþróun
    • Staff Augmentation
    • Bakhliðaráþróunaraðilar
    • Skýjaverkfræðingar
    • Gagnaverkfræðingar
    • Annað
    • Gæðatryggingartæknimenn

    Auðlindir

    • Staðreyndir og goðsagnir um samstarf við utanaðkomandi hugbúnaðarþróunaraðila
    • Frá Bandaríkjunum til Evrópu: Af hverju ákveða bandarísk sprotafyrirtæki að flytja til Evrópu?
    • Samanburður á tæknifjarkerfisþróunarmiðstöðvum: Tech Offshore Europe (Pólland), ASEAN (Filippseyjar), Eurasia (Tyrkland)
    • Hvert eru helstu áskoranir CTO-a og CIO-a?
    • The Codest
    • The Codest
    • The Codest
    • Privacy policy
    • Website terms of use

    Höfundarréttur © 2026 af The Codest. Öll réttindi áskilin.

    is_ISIcelandic
    en_USEnglish de_DEGerman sv_SESwedish da_DKDanish nb_NONorwegian fiFinnish fr_FRFrench pl_PLPolish arArabic it_ITItalian es_ESSpanish nl_NLDutch etEstonian elGreek pt_PTPortuguese cs_CZCzech lvLatvian lt_LTLithuanian is_ISIcelandic