Vous êtes-vous déjà demandé comment devenir un développeur Ruby junior ? Comme vous avez cliqué sur le titre de cet article, nous pouvons supposer que c'est le cas ! Laissez-nous vous guider à travers les points les plus importants à prendre en compte pour décrocher le job de vos rêves !
Pour être un développeur professionnel, quel qu'il soit, il faut non seulement être expert dans les différents aspects de la programmation, mais aussi avoir de l'expérience. Dans cet article, nous vous montrerons comment vous améliorer en tant que candidat et être plus attrayant aux yeux du recruteur en vous concentrant sur les questions liées à l'expertise et à l'expérience.
CONNAISSANCES
Trouvez des sources de connaissances fiables !
Apprendre à code peut être plus facile si vous utilisez les bonnes sources. Voici quelques-unes de mes recommandations :
Quelles sont les erreurs les plus courantes commises pendant les études ?
Certainement pas l'apprentissage du langage SQL. Nous pourrions penser que nous n'en avons pas besoin en tant que ActiveRecord couvre automatiquement les actions de base liées à SQL. Mais plus tard, le processus se complique et certains de vos futurs travaux pourraient nécessiter une meilleure compréhension de ce domaine.
La deuxième erreur la plus importante est de se plonger dans Rails sans solide Rubis compétences. L'idée peut sembler séduisante au début, surtout lorsqu'on découvre à quel point il est agréable de construire des applications complètes à l'aide de packs de gemmes. Cependant, à long terme, de nombreux écueils peuvent survenir dans votre carrière de développeur si vous n'avez pas une connaissance approfondie de Ruby.
EXPÉRIENCE
Comment acquérir une expérience de base avant de décrocher un poste de développeur Ruby junior ?
Vous n'avez pas nécessairement besoin de faire un stage pour acquérir une expérience précieuse ; il est parfois plus avantageux de réaliser vos propres projets. Comment faire ? Essayez de créer une application simple par vous-même. Par exemple, vous pouvez créer des applications telles que Trello. N'oubliez pas de vous fixer des objectifs élevés, de les adapter à la situation et d'apprendre de vos propres erreurs. Les contrats liés à Ruby peuvent être difficiles à trouver pour les nouveaux venus dans le secteur, mais soyez assurés qu'il y a toujours un moyen d'acquérir de l'expérience, que ce soit à titre personnel ou au sein d'une entreprise.
Comment se préparer à un entretien pour un développeur Ruby junior ?
Selon l'employeur potentiel, les entretiens peuvent se dérouler selon différents scénarios, mais dans la plupart des cas, il y a un élément certain : l'entretien d'embauche. la programmation orientée objet. Vous devez non seulement savoir de quoi il s'agit exactement et comment il fonctionne, mais aussi être capable de l'expliquer en détail. L'erreur la plus fréquente est que les candidats le savent mais ont des difficultés à présenter le concept de la programmation orientée objet. N'oublions pas que le stress peut tout gâcher, il faut donc absolument se préparer dans les domaines qui ne manqueront pas d'apparaître lors de l'entretien d'embauche.
Dois-je avoir un portefeuille ?
De nos jours, il est incontestablement important d'investir du temps dans la construction et la mise à jour de son portfolio. Pour un programmeur, la façon de montrer son travail est de le faire à travers Dépôts GitHub. De cette manière, vous pouvez montrer votre travail au monde extérieur ; il vous suffit de lister sur votre CV les projets qui peuvent être de parfaits exemples de votre travail et de présenter votre code aux recruteurs.
Où chercher des offres d'emploi ?
Il existe trois moyens classiques de rechercher des offres d'emploi : LinkedIn, les portails d'emploi et les sites web des entreprises avec lesquelles vous souhaitez coopérer. Examinons-les de plus près :
LinkedIn - le pouvoir sous-estimé de cette plateforme parmi les programmeurs reste à découvrir. Il s'agit d'un site web idéal pour présenter tous vos projets, vos compétences et construire votre réseau. Ce site peut vous aider à trouver des offres d'emploi intéressantes et à entrer en contact avec des recruteurs. Si votre profil est bien construit, vous pouvez même espérer recevoir quelques offres.
Sites de recherche d'emploi - vous pouvez trouver des portails dédiés aux professionnels de l'informatique et utiliser les portails généraux qui proposent des offres provenant de différents secteurs. Cela vaut vraiment la peine d'utiliser les deux, surtout si vous êtes débutant sur le marché du travail. marché.
Site web de l'entreprise - Y a-t-il un endroit où vous aimeriez démarrer votre carrière ? Suivez leur site web. Dans la plupart des cas, leur site comporte une sous-page consacrée aux offres d'emploi. N'oubliez pas d'y jeter un coup d'œil de temps à autre, car ces sites sont souvent les premiers à annoncer les recrutements.
Résumé
Les débuts dans le secteur des technologies de l'information peuvent être difficiles, c'est pourquoi l'apprentissage constant et la remise en question sont la clé de votre réussite. Ne vous laissez pas décourager par les erreurs, elles arrivent aux meilleurs. Essayez d'utiliser certaines des sources de connaissances mentionnées ci-dessus et n'hésitez pas à lancer vos propres mini-projets pour vous faire la main !
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