window.pipedriveLeadboosterConfig = { base: 'leadbooster-chat.pipedrive.com', companyId: 11580370, playbookUuid: '22236db1-6d50-40c4-b48f-8b11262155be', version: 2, } ;(funktion () { var w = vindue if (w.LeadBooster) { console.warn('LeadBooster findes allerede') } else { w.LeadBooster = { q: [], on: function (n, h) { this.q.push({ t: 'o', n: n, h: h }) }, trigger: function (n) { this.q.push({ t: 't', n: n }) }, } } })() Vores team - The Codest

Sig hej til Codest-teamet

Bliv en del af os

Mød vores ledelsesteam

Vi er professionelle softwareudviklere med speciale i at opbygge digitale produkter og skalere IT-teams.

Codest

Greg

CEO, medstifter

Codest

Jackob

CTO, medstifter

Codest

Mark

Forretningsudvikling

Codest

Ewa

Leder af talentanskaffelse

Codest

Izabela

Finansiel leder

Codest

Monika

Markedsføringsleder

Codest

Sylwia

Leder af backoffice

Codest

Krystian

Leder af udviklingsteam

Codest

Łukasz

Leder af udviklingsteam

Codest

Marcin

Leder af udviklingsteam

Codest

Michał

Leder af udviklingsteam

Codest

Greg

CEO, medstifter

Codest

Jackob

CTO, medstifter

Codest

Mark

Forretningsudvikling

Codest

Ewa

Leder af talentanskaffelse

Codest

Izabela

Finansiel leder

Codest

Monika

Markedsføringsleder

Codest

Sylwia

Leder af backoffice

Codest

Krystian

Leder af udviklingsteam

Codest

Łukasz

Leder af udviklingsteam

Codest

Marcin

Leder af udviklingsteam

Codest

Michał

Leder af udviklingsteam

Vores kerneværdier er

Handl hurtigt og fokuser på det større billede

I et dynamisk it-landskab er vi nødt til altid at prioritere arbejdet, optimere processerne og holde øje med vores langsigtede strategiske vision.

Du er en del af et højtydende team med sunde relationer

Codest-teamet består af målbevidste fagfolk, der går op i et godt samarbejdsklima og individuel trivsel. Vi fokuserer på det vigtige arbejde, ikke på lange arbejdstider.

Lever dine opgaver, og vær realistisk, når der sættes mål.

Vi planlægger og leverer opgaver ud fra en realistisk tilgang og sikrer, at de er opnåelige og i overensstemmelse med vores evner.

Sig dine ideer højt, og vær ikke bange for at foretage en ændring

Vi tror på modige ideer. Hvis du kan se, at noget kan fungere bedre - så sig det! Vi er altid åbne over for andre måder.

Intet stort bliver kodet alene

Codest handler om mennesker: fantastiske eksperter, der stræber efter at gøre det umulige muligt.

Codest
Codest
Codest
Codest
Codest
Codest
Codest
Codest

Har du lyst til at slutte dig til os?

Se ledige stillinger
Codest

Vi gør vores bedste for at gøre rekrutteringsoplevelsen hos The Codest behagelig for dig.

Se, hvad vores kandidater har at sige om vores rekrutteringsproces.

Rekrutteringsprocessen hos The Codest er gennemsigtig og giver hurtig feedback samt mulighed for præsentationer. Den objektive evaluering af kandidaten gennem en rolig og positiv samtale er en anden fordel. Derudover nød jeg den hyggelige og venlige atmosfære, "dagsordenen" for interviewene og processen som helhed var en med et højt kompetenceniveau samt gensidig forståelse og indeholdt nøjagtige detaljer.

Processen blev gennemført effektivt, professionelt og med omtanke for kandidatens komfort. Rekruttereren var meget hjælpsom og engageret. De har en utraditionel tilgang (ikke copy & paste på linkedin) - alt er klart, og der er en meget personlig kultur. Atmosfæren under den første samtale og den tekniske samtale med rekrutteringsteamet gik glat. Jeg fik øjeblikkelig feedback med en beskrivelse af, hvad der skulle ske for at få bekræftet, at jeg var kommet ind.

Først og fremmest mødte jeg en rekrutteringsmedarbejder, som skabte en positiv og ikke-stressende atmosfære under samtalen. Der var to faser og derefter en beslutning, så det hele gik relativt hurtigt, og begge faser var velforberedte med hensyn til indhold. Den tekniske del demonstrerede specialisternes store viden, og samtalen blev ført på en god måde. Det var en ret kort proces, men den gik lige til sagen. Processen var præget af kvalificerede rekrutteringsfolk og et problemfrit og hurtigt svar på en jobforespørgsel.

I løbet af rekrutteringsprocessen fik jeg nok information om projekter, teknologi og arbejde. Alt viste sig at være sandt. Rekruttereren var ekstremt venlig og tålmodig. Jeg fik omfattende information om virksomheden, kunderne og deres behov. Sammenfattende gjorde den tekniske rekrutteringsmedarbejders ro og den afslappede atmosfære under det tekniske interview hele processen til en rigtig god oplevelse.

da_DKDanish