Databricks-ingeniør

🌍 Hej verden!

Vi er The Codest - International teknisk softwarevirksomhed med tech-hubs i Polen, der leverer globale it-løsninger og -projekter. Vores kerneværdier ligger i "Customers and People First"-tilgangen, der prioriterer vores kunders behov og et samarbejdsmiljø for vores medarbejdere, så vi kan levere enestående produkter og tjenester.

Vores ekspertise er centreret om webudvikling, cloud-teknik, DevOps og kvalitet.  Efter mange års udvikling af vores eget produkt - Yieldbird, som blev hædret med den prestigefyldte Top25 Deloitte-pris, nåede vi frem til vores mission: at hjælpe teknologivirksomheder med at opbygge effektive produkter og skalere deres it-teams ved at øge it-leverancerne. Gennem vores omfattende erfaring med produktudviklingsudfordringer er vi blevet eksperter i at opbygge digitale produkter og skalere IT-teams. 

Men vores rejse slutter ikke her - vi ønsker at fortsætte vores vækst. Hvis du er målbevidst og på udkig efter nye muligheder, så kom med på vores hold! Det, der venter dig, er et berigende og samarbejdende miljø, der fremmer din vækst på hvert trin.

Vi er i øjeblikket på udkig efter:

DATABRICKS DATAINGENIØR

📈 Dit ansvar:

Her får du mulighed for at bidrage til en bankapp for en af de førende finansielle grupper i Japan. Platformen er udstyret med bankmoduler og datastyringsfunktioner, og den er også kundeorienteret. Vi søger en erfaren Databricks Engineer til at designe, bygge og administrere skalerbare dataløsninger og pipelines ved hjælp af Databricks. Du vil arbejde tæt sammen med tværfunktionelle teams for at sikre, at data er pålidelige, tilgængelige og effektive til at drive analyse- og business intelligence-initiativer.

• Erfaring med Medaljon arkitektur (bronze, sølv, guld) til søhuse ved hjælp af optimerede præstationsmønstre
• Byg stærkt rammer for datakvalitet med automatiseret test og overvågning
• Gennemfør Delta søens funktioner såsom tidsrejser, vakuumoperationer og Z-rækkefølge
• Udvikle og vedligeholde komplekse ETL/ELT-pipelines behandling af store datasæt dagligt
• Design og implementering CI/CD-arbejdsgange til datapipelines ved hjælp af Databricks Asset Bundles eller tilsvarende værktøjer
• Opret Løsninger til databehandling i realtid og batch med struktureret streaming og Delta Live-tabeller
• Optimering Spark-jobs for omkostningseffektivitet og ydeevne ved at udnytte automatisk klyngeskalering og ressourcestyring
• Udvikle Tilpassede integrationer med Databricks API'er og eksterne systemer
• Design skalerbart Dataarkitekturer ved hjælp af Unity Catalog, Delta Lake og Apache Spark
• Etablering Datanet-arkitekturer med styring og sporing af afstamning

🔑 Vigtige krav:

• 6+ års erfaring inden for datateknik med stærke resultater inden for design og implementering af datapipelines i produktionskvalitet og ETL/ELT-arbejdsgange
• Færdigheder i Python, PySpark og SQL
• Omfattende praktisk erfaring med AWS-tjenester såsom Glue, Lambda, Redshift og S3
• Solid baggrund i værktøjer til datastyring og -administration, herunder platforme som Unity Catalog og AWS Sagemaker Unified Studio
• Dokumenteret erfaring med initiativer til datamigrering og modernisering af ældre systemer
• Kommunikative engelskkundskaber (projektet foregår i et internationalt team)

➕ Godt at have: 

• Databricks Certified Professional Data Engineer (eller tilsvarende certificering)
• Fremragende kommunikations- og samarbejdsevner
• Stærk analytisk tænkning og evne til problemløsning
• Erfaring med containeriserings- og orkestreringsværktøjer (f.eks. Docker, Kubernetes) betragtes som en fordel.

📜 Vores løfte (hvad du kan forvente af os):

• 27000-34000 PLN på B2B-kontrakt
• 100% fjernarbejde (men vi har kontorer i Krakow og Warszawa, og vi er glade for at mødes der fra tid til anden 😉)
• 300 PLN til brug på vores fordelsplatform, Worksmile - gavekort, lægehjælp, sport osv.
• Vores B2B-kontrakt indeholder bestemmelser, der giver dig mulighed for at få IP BOX-support
• Integrationsarrangementer, uddannelsesmuligheder og meget mere...
• En unik mulighed for at tage din karriere til det næste niveau - vi leder efter folk, der ønsker at gøre en forskel. Har du ideer, vil vi gerne høre dem!

📌 Rekrutteringsproces:

• 30 minutters screeningsopkald online med vores rekrutteringsmedarbejder
• 45min-1h teknisk samtale med en af vores ingeniører
• 1 times samtale med teamlederen
• Tilbud

Spørgsmål, indsigt? Du er velkommen til at kontakte vores rekrutteringsteam:

[email protected]