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Quando si pensa alla scena delle startup negli Stati Uniti d'America, si pensa automaticamente alla Silicon Valley, giusto? È lì che c'è tutto il fermento. Ma che dire del resto degli Stati, per non parlare della East Coast? Voglio solo attirare la vostra attenzione su New York City, una regione in forte crescita, soprattutto per quanto riguarda le startup tecnologiche.
NYC ha più di 9000 startup e 89% delle aziende affermano che la diversità porta talenti tecnologici a NYC. Il 44% dei newyorkesi ha un'istruzione universitaria e molti nativi rimangono nello Stato per trovare lavoro. New York riceve talenti anche da Boston, Washington D.C. e dalle città circostanti, per cui dispone di un ampio bacino di talenti provenienti da molte città. La Greater Manhattan è il principale centro di bancariofinanza, media e telecomunicazioni negli Stati Uniti.
A tre mesi dall'inizio del nuovo anno, sembra che la pandemia non stia andando da nessuna parte. Spero di sbagliarmi, ma le cose sono cambiate e sembra che si siano stabilizzate. Non è un segreto che tutto si stava lentamente dirigendo verso il digitale. La situazione ha avuto un ritmo lento e costante, ma poi le cose hanno preso una piega piuttosto rapida.
Le aziende hanno dovuto cambiare rotta per rimanere in vita e garantire un ambiente di lavoro positivo ai propri dipendenti. Lavorare da casa si è rivelato rivoluzionario, soprattutto per coloro che sono saliti sul carrozzone prima di Covid. Le persone orientate agli obiettivi si sono dimostrate ancora più produttive quando hanno avuto più libertà. L'indulgenza dei datori di lavoro è stato il fattore vincente per le startup per rimanere a galla e, soprattutto, per distinguersi e continuare a crescere. Aziende di software in fase di avviamento e le startup tecnologiche sono i veri pionieri di questo tipo di lavoro.
Date un'occhiata a queste startup direttamente da New York, che fanno sul serio e che sono destinate a durare nel tempo, nonostante questi tempi strani. Alla fine si tratta della sopravvivenza del più forte.
1. Unirci
Industria: Prodotti aziendali e servizi software
Fondata: 2013
Pur provenendo tutti da contesti diversi, condividono un'unica visione: costruire un mondo di comunità connesse per migliorare la salute e il benessere delle persone. La loro piattaforma è l'infrastruttura unificante tra le entità sanitarie e le organizzazioni basate sulla comunità. È la base per la trasformazione dell'assistenza sociale su scala.
2. Carta dei petali
Industria: Finance
Fondata: 2016
Le banche tradizionali spesso trascurano milioni di dati che potrebbero aiutarvi a ottenere l'approvazione. Petal analizza la vostra storia bancaria e la trasforma in un Cash Score, una misura alternativa della vostra affidabilità creditizia basata sul reddito, sui risparmi e sulla storia delle spese. Questo permette a un maggior numero di persone di essere approvate con tassi migliori, anche se non hanno mai avuto credito prima.
3. Dataiku
Industria: Tecnologia
Fondata: 2013
Dataiku è stata fondata nel 2013 sul principio che per avere successo nell'ecosistema dei dati in rapida evoluzione, le aziende - indipendentemente dal settore o dalle dimensioni - devono utilizzare la scienza dei dati, l'apprendimento automatico e l'intelligenza artificiale per innovare continuamente.
4. Disattivare
Industria: Finance
Fondata: 2014
La missione di Unqork è sbloccare il vantaggio competitivo della vostra organizzazione. Lo fa liberando l'organizzazione tecnologica per costruire più velocemente e con meno rilavorazioni rispetto agli approcci tradizionali. La loro piattaforma combina la natura intuitiva di un'interfaccia di programmazione "drag and drop" con la capacità di costruire soluzioni complesse di livello aziendale.
5. Vita da rifugio
Industria: Finance
Fondata: 2014
Haven Life è un'organizzazione squadra di professionisti che si dedicano a rendere migliore l'esperienza di chiunque voglia la vita assicurazione. Lasciamo che siano i nostri clienti a dirci cosa è importante per loro e poi usiamo la tecnologia moderna per soddisfare queste esigenze.
6. Suzy
Industria: Pubblicità e marketing
Fondata: 2017
Suzy: la voce dei consumatori. Un decennio fa, hanno costruito le prime società di social media per aiutare le organizzazioni a creare valore per i consumatori attraverso contenuti significativi e idee trasformative. Da allora, la voce collettiva dei consumatori ha generato unicorni e paralizzato industrie, premiando le aziende che mettono i clienti al primo posto e distruggendo quelle che non lo fanno. Nel caso vi sia sfuggito... il consumatore ha vinto.
7. Limonata
Industria: Finance
Fondata: 2015
Lemonade ribalta il modello assicurativo tradizionale. Tratta i premi pagati come se fossero i vostri soldi, non i loro. Con Lemonade, tutto diventa semplice e trasparente. Accettano una tariffa forfettaria, pagano le richieste di risarcimento in tempi rapidissimi e restituire quello che resta alle cause che vi stanno a cuore.
8. PolicyGenius
Industria: Finance
Fondata: 2014
Policygenius è il principale mercato assicurativo online d'America con sedi a New York City e Durham, North Carolina. La sua missione è aiutare le persone ad assicurarsi nel modo giusto, semplificando la comprensione delle opzioni, il confronto dei preventivi e l'acquisto di una polizza, tutto in un unico luogo. Dal 2014 hanno aiutato più di 30 milioni di persone ad acquistare un'assicurazione e hanno stipulato oltre $75 miliardi di coperture.
9. Brasare
Industria: Pubblicità e marketing
Fondata: 2011
Forgiato da una serie unica di eventi, Braze CEO Bill Magnuson e CTO Jon Hyman ha partecipato a un hackathon del 2011 che ha portato a un incontro casuale all'angolo di Manhattan. Da lì sono cresciuti fino a diventare un'azienda pluripremiata che aiuta i marchi leader a connettersi con i clienti in tutto il mondo.
10. Localizzare
Industria: Immobili
Fondata: 2016
Localize è una piattaforma immobiliare con approfondimenti basati sui dati per ogni annuncio. L'azienda crede che ogni acquirente di casa debba sentirsi sicuro della propria decisione. Ecco perché Localize aiuta gli acquirenti a trovare la casa più adatta a loro con un abbinamento personalizzato e un'assistenza end-to-end.
In conclusione, queste aziende sono pronte ad affrontare il lungo periodo con il loro nuovo approccio per adattarsi all'ambiente che è qui per restare. La flessibilità è la nuova parola d'oro quando si tratta di soddisfare i propri dipendenti, tenendo conto della scalabilità. Restate sintonizzati per vedere cos'altro le startup porteranno in tavola per il nostro futuro in continua evoluzione.
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