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Quando se pensa no panorama das empresas em fase de arranque nos Estados Unidos da América, pensa-se automaticamente em Silicon Valley, certo? É aí que está toda a agitação. Mas e o resto dos estados, quanto mais a Costa Leste? Gostaria de chamar a vossa atenção para a cidade de Nova Iorque - uma região em franco crescimento, especialmente no que diz respeito a startups tecnológicas.
Nova Iorque tem mais de 9000 empresas em fase de arranque e 89% das empresas afirmam que a diversidade traz talentos tecnológicos para Nova Iorque. 44% dos nova-iorquinos têm formação universitária e muitos nativos permanecem no estado para encontrar trabalho. Nova Iorque também recebe talentos de Boston, Washington D.C. e das cidades vizinhas, pelo que existe uma grande reserva de talentos de muitas cidades. A Grande Manhattan é o principal centro de bancário, finançasOs meios de comunicação social e as telecomunicações nos Estados Unidos.
Três meses depois do início do novo ano, parece que a pandemia não vai a lado nenhum. Espero estar enganado, no entanto, as coisas mudaram e parece que estão gravadas na pedra. Não é segredo para ninguém que tudo estava a caminhar lentamente para o digital. A situação tinha um ritmo lento e constante, mas depois as coisas mudaram muito rapidamente.
As empresas tiveram de se adaptar para se manterem vivas e garantirem um ambiente de trabalho positivo para os seus empregados. Trabalhar a partir de casa revelou-se revolucionário, especialmente para aqueles que aderiram à iniciativa antes da Covid. As pessoas orientadas para os objectivos revelaram-se ainda mais produtivas quando lhes foi dada mais liberdade. A clemência dos empregadores foi o fator vencedor para as empresas em fase de arranque se manterem à tona e, mais importante ainda, para se destacarem e continuarem a crescer. Empresas de software em fase de arranque e as startups tecnológicas são os verdadeiros pioneiros deste tipo de trabalho.
Veja estas startups diretamente de Nova Iorque que estão a falar a sério e que, apesar destes tempos estranhos, estão apostadas no longo prazo. No final, tudo se resume à sobrevivência dos mais aptos.
1. Unir Nós
Indústria: Produtos comerciais e serviços de software
Fundada: 2013
Embora tenham origens diferentes, partilham uma visão: construir um mundo de comunidades interligadas para melhorar a saúde e o bem-estar das pessoas. A sua plataforma é a infraestrutura unificadora entre as entidades de cuidados de saúde e as organizações comunitárias. Esta é a base para a transformação dos cuidados sociais em grande escala.
2. Cartão de pétalas
Indústria: Finance
Fundada: 2016
Tradicional bancos muitas vezes ignoram milhões de pontos de dados que poderiam ajudá-lo a ser aprovado. Na Petal, analisam o seu historial bancário e transformam-no num Cash Score - uma medida alternativa da sua capacidade de crédito com base nos rendimentos, poupanças e historial de despesas. Isto permite que mais pessoas sejam aprovadas com melhores taxas, mesmo que nunca tenham tido crédito antes.
3. Dataiku
Indústria: Tecnologia
Fundada: 2013
A Dataiku foi fundada em 2013 com base no princípio de que, para ter sucesso no ecossistema de dados em rápida evolução do mundo, as empresas - independentemente do seu sector ou dimensão - devem utilizar a ciência dos dados, aprendizagem automáticae IA para inovar continuamente.
4. Unqork
Indústria: Finance
Fundada: 2014
Na Unqork, a sua missão é desbloquear a vantagem competitiva da sua organização. Fazem-no libertando a sua organização tecnológica para construir mais rapidamente, e com menos retrabalho, do que as abordagens tradicionais. A sua plataforma combina a natureza intuitiva de uma interface de programação "arrastar e largar" com a capacidade de criar soluções complexas de nível empresarial.
5. Vida em Haven
Indústria: Finance
Fundada: 2014
A Haven Life é uma empresa diversificada equipa de profissionais dedicados a melhorar a experiência de qualquer pessoa que queira viver seguro. Deixamos que os nossos clientes nos digam o que é importante para eles e, em seguida, utilizamos tecnologia moderna para responder a essas necessidades.
6. Suzy
Indústria: Publicidade e marketing
Fundada: 2017
Suzy: A voz dos consumidores. Há uma década, criaram as primeiras empresas de redes sociais para ajudar as organizações a criar valor para os consumidores através de conteúdos significativos e ideias transformadoras. Desde então, a voz colectiva dos consumidores deu origem a unicórnios e paralisou indústrias - recompensando as empresas que colocam os clientes em primeiro lugar e destruindo as que não o fazem. Caso tenha perdido... o consumidor ganhou.
7. Limonada
Indústria: Finance
Fundada: 2015
A Lemonade inverte o modelo tradicional de seguros. Tratam os prémios que paga como se fosse o seu dinheiro, não o deles. Com a Lemonade, tudo se torna simples e transparente. Eles cobram uma taxa fixa, pagam os sinistros muito rapidamente e retribuir o que resta para as causas que nos interessam.
8. PolicyGenius
Indústria: Finance
Fundada: 2014
Policygenius é o principal mercado de seguros online da América, com sedes em Nova Iorque e Durham, Carolina do Norte. A sua missão é ajudar as pessoas a obter o seguro certo, facilitando-lhes a compreensão das suas opções, comparar cotações e comprar uma apólice, tudo num só lugar. Desde 2014, eles ajudaram mais de 30 milhões de pessoas a comprar seguros e colocaram mais de $75 bilhões em cobertura.
9. Brasagem
Indústria: Publicidade e marketing
Fundada: 2011
Forjado a partir de uma série única de eventos, o Braze CEO Bill Magnuson e CTO Jon Hyman participou numa hackathon em 2011 que levou a um encontro casual numa esquina de Manhattan. A partir daí, transformaram-se numa empresa premiada que ajuda as marcas líderes a ligarem-se a clientes de todo o mundo.
10. Localizar
Indústria: Imóveis
Fundada: 2016
A Localize é uma plataforma imobiliária com informações baseadas em dados para cada anúncio. Acreditam que todos os compradores de casas devem sentir-se confiantes na sua decisão. É por isso que a Localize ajuda os compradores a encontrar a melhor casa para eles com correspondência personalizada e suporte de ponta a ponta.
Em conclusão, estas empresas estão a pensar a longo prazo com a sua nova abordagem para se adaptarem ao ambiente que veio para ficar. A flexibilidade é a nova palavra de ouro quando se trata de satisfazer os seus empregados, mantendo escalabilidade em mente. Fique atento para ver o que mais as startups trarão para o nosso futuro em constante mudança.
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