The Codest Valore di base #1
The Codest crede in quattro valori fondamentali che sono alla base di tutte le azioni intraprese dai team The Codest. In questo articolo, il nostro CEO e cofondatore, Greg Polec, spiega cosa...
In questa serie di articoli, condividiamo le storie dei compagni di squadra di The Codest che hanno avuto un impatto sulla forma attuale della nostra azienda. Nel pezzo che segue, poniamo alcune domande alla nostra responsabile finanziaria, Iza, sulla sua carriera in The Codest. Date un'occhiata!
È giunto il momento di presentare la nostra superdonna della finanza! Ma prima di tuffarci nella storia della sua carriera, conosciamo Iza un po' meglio!
Si definisce un'amante della montagna, per questo la si può trovare spesso sui sentieri montani dei monti Tatry e Beskidy. Inoltre, è un'appassionata di storie poliziesche e di bei film, da gustare preferibilmente sotto una calda coperta con una tazza di delizioso tè in mano.
Iza si è occupata del lato finanziario di The Codest da quasi due anni, apportando molti miglioramenti per gestire in modo efficiente il nostro bilancio e garantire la stabilità finanziaria dell'azienda.
Ora concentriamoci sulla storia di successo di Iza alla The Codest!
Sono il capo dell'unità finanziaria. In altre parole, sono responsabile dell'aspetto finanziario dell'azienda, avendo il pieno controllo del budget che gestisco. Inoltre, mi occupo del back-office della società di fatturazione clienti e della corretta circolazione dei documenti.
Ero alla ricerca di un cambiamento e di nuove sfide. Un mio amico mi ha inviato un annuncio di Back-office/Finance Specialist. Ho deciso di candidarmi e di vedere come vanno le cose. In precedenza, lavoravo esclusivamente nel campo della contabilità ed ero sicura di non voler più proseguire la mia carriera in quella direzione. A quel tempo, la posizione lavorativa offerta da The Codest Il lavoro di ricerca e sviluppo è stato un'ottima soluzione per me, in quanto era ancora legato alla finanza e mi dava maggiore indipendenza.
A posteriori, ho l'impressione che "in qualche modo" tutto si sia risolto da solo. Tuttavia, riflettendo più a fondo, più mostravo e ampliavo le mie conoscenze finanziarie, più ricevevo incarichi interessanti e di responsabilità. Col tempo, la conciliazione dei due ruoli, back-office e finanza, è diventata incompatibile. Ho provato ad ascoltarmi e ho deciso che la finanza è qualcosa che mi piace davvero e su cui voglio concentrarmi di più.
A questo punto, abbiamo deciso di aggiungere un nuovo specialista di back-office alla mia unità, in modo che potessi concentrarmi completamente su ciò che mi interessava di più: l'aspetto finanziario dell'azienda. In questo modo sono in grado di sviluppare le mie competenze nei settori per me più importanti.
In passato avrei riso di questa risposta, ma ora la parte migliore del mio lavoro è il cambiamento. Contrariamente alle apparenze, nella finanza non c'è noia e si può sempre vedere qualcosa di interessante! Tutti noi possiamo affrontare la noia nel nostro lavoro quotidiano. Per alcuni è uno stato neutro che non crea problemi. Per me, invece, il cambiamento costante è sinonimo di progresso ed è questo che mi rende professionalmente soddisfatto. Apprezzo anche il fatto di organizzare il mio lavoro da sola e di collaborare con tutti i reparti dell'azienda.
Direi che essere ben organizzati e meticolosi aiuta enormemente in questo ruolo. La cosa più importante è agire passo dopo passo e incorporare il pensiero analitico. A volte so già quali saranno le conseguenze e quale sarà la soluzione migliore in quel momento prima di esprimere la mia opinione sul problema. Cerco sempre di fare un passo indietro e di guardare certi aspetti da diverse prospettive per essere consapevole di ciò che potrebbe accadere in seguito. È questo che rende molto più facile essere un leader.
Il mio più grande vantaggio è che imparo in fretta. Penso anche che acquisire nuove conoscenze per conto mio mi permetta di essere migliore nella mia professione. Potrebbe essere impegnativo e richiedere più tempo, ma non c'è niente di più soddisfacente che mettere in pratica una nuova esperienza e vedere come si concretizza. Mi piace molto imparare cose nuove perché mi rende più forte e aumenta la mia fiducia in me stesso, che è una delle cose più importanti per avere successo in qualsiasi carriera.
In alcuni casi, può essere la velocità del cambiamento: dato che ci sviluppiamo rapidamente, devo essere sempre al massimo per assicurarmi che tutto vada secondo i piani. Per questo motivo, come ho già detto, cerco di pensare alle cose da diverse prospettive e di guardare alle novità dell'azienda da diversi punti di vista per prevedere quale dovrebbe essere la migliore mossa successiva. Il secondo aspetto può essere la scarsa comunicazione ma, francamente, credo che con un buon intuito e grazie al fatto che conosco questa organizzazione meglio del palmo della mia mano, posso facilmente affermare che si tratta di un problema che può essere risolto rapidamente.