{"id":3657,"date":"2022-09-07T13:16:04","date_gmt":"2022-09-07T13:16:04","guid":{"rendered":"http:\/\/the-codest.localhost\/blog\/the-codests-success-story-meet-lukasz-brzeszcz\/"},"modified":"2026-03-11T05:55:38","modified_gmt":"2026-03-11T05:55:38","slug":"lhistoire-de-la-reussite-de-codests-rencontre-lukasz-brzeszcz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/thecodest.co\/fr\/blog\/the-codests-success-story-meet-lukasz-brzeszcz\/","title":{"rendered":"L'histoire de la r\u00e9ussite de The Codest : Rencontre avec Lukasz Brzeszcz"},"content":{"rendered":"

Dans l'article suivant, nous demanderons \u00e0 nos Rubis<\/a> logiciel d\u00e9veloppeur<\/a><\/strong> et manager - Lukasz Brzeszcz - 10 questions sur sa carri\u00e8re et son \u00e9volution. Mais tout d'abord, d\u00e9couvrons la star de cet article.<\/p>\n

Outre le fait qu'il s'agit d'un Expert en rubis<\/strong>Lukasz est \u00e9galement un grand fan de m\u00e9tal et de musique rock. Il a m\u00eame jou\u00e9 de la guitare \u00e9lectrique dans un groupe de rock ! Pendant son temps libre, il aime se promener avec son chien Aston et suivre les nouveaux films et les premi\u00e8res de s\u00e9ries avec sa compagne.<\/p>\n

Pour rencontrer le h\u00e9ros de cet article et conna\u00eetre son point de vue sur le m\u00e9tier de manager\/d\u00e9veloppeur de logiciels Ruby, nous avons pos\u00e9 \u00e0 Lukasz 10 questions diverses sur son parcours professionnel et lui avons demand\u00e9 quelques conseils.<\/p>\n

Poursuivez votre lecture pour en savoir plus !<\/p>\n

Comment votre parcours dans la programmation a-t-il commenc\u00e9 ?<\/h2>\n

Pendant mes \u00e9tudes secondaires, j'ai suivi quelques cours de programmation qui couvraient les bases - j'\u00e9tais bon dans ce domaine, mais je ne me voyais pas travailler comme d\u00e9veloppeur de logiciels \u00e0 l'avenir. Puis j'ai commenc\u00e9 mon dipl\u00f4me en automatique et robotique. J'ai \u00e9t\u00e9 surpris de constater que le premier semestre de mes \u00e9tudes tournait autour de la programmation. \u00c0 ce stade de ma vie, j'ai commenc\u00e9 \u00e0 aimer cela et j'ai d\u00e9cid\u00e9 d'apprendre intensivement \u00e0 programmer, et c'est ainsi que j'ai obtenu mon premier emploi en tant que d\u00e9veloppeur de logiciels. D\u00e9veloppeur de logiciels Ruby<\/strong> pendant ma troisi\u00e8me ann\u00e9e d'\u00e9tudes universitaires\". <\/p>\n

Que diriez-vous \u00e0 votre cadet ?<\/h2>\n

Ne craignez pas les risques, profitez des opportunit\u00e9s offertes par le destin, d\u00e9veloppez vos comp\u00e9tences et poursuivez vos r\u00eaves. Si vous \u00eates d\u00e9veloppeur de logiciels, apprenez de nouvelles solutions, suivez les nouveaut\u00e9s du secteur et demandez \u00e0 d'autres programmeurs d'\u00e9valuer votre travail. code<\/a>. Vous pouvez apprendre beaucoup de choses d'autres personnes de haut niveau. d\u00e9veloppeurs de logiciels<\/a>. '<\/p>\n

Comment votre histoire avec The Codest a-t-elle commenc\u00e9 ?<\/h2>\n

Je voulais changer de travail. Alors que je cherchais des postes vacants int\u00e9ressants sur Il suffit de s'inscrire<\/a>L'offre d'emploi de The Codest a retenu mon attention et j'ai d\u00e9cid\u00e9 de d\u00e9poser mon CV un mercredi soir au hasard. Le lendemain matin, le recruteur m'a contact\u00e9. Apr\u00e8s un bref entretien, j'ai eu un entretien technique le lundi, et le lendemain, j'ai \u00e9t\u00e9 accept\u00e9 ! On peut dire que le d\u00e9but de cette aventure a \u00e9t\u00e9 tr\u00e8s dynamique, car tout le processus de recrutement s'est d\u00e9roul\u00e9 en un clin d'\u0153il. <\/p>\n

Comment avez-vous pu d\u00e9velopper votre carri\u00e8re au sein de The Codest ?<\/h2>\n

Au d\u00e9but, j'ai \u00e9t\u00e9 inscrite \u00e0 un programme d'\u00e9tudes. projet<\/a>. Cela m'a permis d'am\u00e9liorer mes comp\u00e9tences en travaillant avec des d\u00e9veloppeurs exp\u00e9riment\u00e9s qui avaient une poign\u00e9e de conseils utiles \u00e0 partager. Ainsi, j'ai pu apprendre rapidement de nouvelles pratiques de programmation et la mani\u00e8re de proc\u00e9der \u00e0 l'examen du code. Apr\u00e8s quelques mois de travail, j'ai re\u00e7u une offre pour devenir recruteur technique. Cette \u00e9tape de ma carri\u00e8re m'a permis de v\u00e9rifier mes comp\u00e9tences et m'a appris \u00e0 v\u00e9rifier les comp\u00e9tences des candidats. Quelque temps plus tard, j'ai acc\u00e9d\u00e9 \u00e0 un poste de cadre. Au d\u00e9but, j'avais un d\u00e9veloppeur de logiciels sous ma responsabilit\u00e9. \u00e9quipe<\/a> a commenc\u00e9 \u00e0 se d\u00e9velopper et \u00e0 inclure d'autres nouveaux membres g\u00e9niaux\". <\/p>\n

Quels ont \u00e9t\u00e9 les plus grands d\u00e9fis \u00e0 relever pour devenir manager ?<\/h2>\n

Je me concentrerai ici sur deux questions extr\u00eamement importantes :\". <\/p>\n