The Codest
  • نبذة عنا
  • الخدمات
    • تطوير البرمجيات
      • تطوير الواجهة الأمامية
      • تطوير الواجهة الخلفية
    • Staff Augmentation
      • مطورو الواجهة الأمامية
      • مطورو الواجهة الخلفية
      • مهندسو البيانات
      • مهندسو السحابة
      • مهندسو ضمان الجودة
      • أخرى
    • استشاري
      • التدقيق والاستشارات
  • الصناعات
    • التكنولوجيا المالية والمصرفية
    • E-commerce
    • أدتك
    • التكنولوجيا الصحية
    • التصنيع
    • الخدمات اللوجستية
    • السيارات
    • إنترنت الأشياء
  • القيمة مقابل
    • CEO
    • CTO
    • مدير التوصيل
  • فريقنا
  • دراسات الحالة
  • اعرف كيف
    • المدونة
    • اللقاءات
    • ندوات عبر الإنترنت
    • الموارد
الوظائف تواصل معنا
  • نبذة عنا
  • الخدمات
    • تطوير البرمجيات
      • تطوير الواجهة الأمامية
      • تطوير الواجهة الخلفية
    • Staff Augmentation
      • مطورو الواجهة الأمامية
      • مطورو الواجهة الخلفية
      • مهندسو البيانات
      • مهندسو السحابة
      • مهندسو ضمان الجودة
      • أخرى
    • استشاري
      • التدقيق والاستشارات
  • القيمة مقابل
    • CEO
    • CTO
    • مدير التوصيل
  • فريقنا
  • دراسات الحالة
  • اعرف كيف
    • المدونة
    • اللقاءات
    • ندوات عبر الإنترنت
    • الموارد
الوظائف تواصل معنا
السهم الخلفي العودة إلى الوراء
2020-03-26
أخرى

سوق الشركات الناشئة الفنلندية. قم بالبحث عن شركات ناشئة مزدهرة!

كريستيان ماينز

على الصعيد العالمي، قد يبدو سوق الشركات الناشئة الفنلندية صغيراً نسبياً. ومع ذلك، بمراقبة تطورها عن كثب، يمكنني القول إن فنلندا خلقت نظاماً بيئياً صحياً لتطورها، مدعوماً بظروف ممتازة لتأسيس الشركات المبتكرة. وأجرؤ على القول إن سوق الشركات الناشئة الفنلندية تزدهر!

لماذا يبلي مشهد الشركات الناشئة في فنلندا بلاءً حسناً؟

فنلندا بلد المبتكرين الرقميين. وتعتبر من أكثر الدول تطوراً في مجال الخدمات الرقمية في العالم. يجب أن أعترف أنني أنظر بإعجاب كبير إلى تطور الشركات الناشئة في مجال التكنولوجيا في تلك المنطقة. حيث تظهر العديد من المنتجات المثيرة للاهتمام، والأهم من ذلك ظهور شركات ناشئة جديدة أحادية القرن.

لم يكن إنشاء نظام بيئي مفيد جداً لتطوير الشركات الناشئة ممكناً لولا تركيز فنلندا على عمليات البحث والتطوير. ويقال إن المستهلكين الفنلنديين هم من أوائل المتبنين للتكنولوجيات الناشئة، مما يجعل فنلندا أرض اختبار مثالية للحلول والأفكار والتكنولوجيات الجديدة. وفي السنوات الأخيرة، تحاول العديد من مسرّعات وحاضنات الأعمال في السنوات الأخيرة زيادة وتيرة الابتكار. التأثير؟ تم الاعتراف بفنلندا منذ فترة طويلة باعتبارها الدولة الأولى من حيث توافر أحدث التقنيات.

إذا كان لي أن أذكر عوامل أخرى تساهم في نجاح النظام البيئي للشركات الناشئة الفنلندية، فإن أحدها هو حقيقة أن الحكومة تمول الشركات الناشئة، خاصة في المراحل المبكرة. إنه دعم كبير في مثل هذه اللحظة الصعبة من تطوير الأعمال. ليس لدي شك في أن هذا يعزز تطوير النظام البيئي بأكمله.

أعتقد أن البعض قد يقلل من شأن الشركة الفنلندية الناشئة السوقولهذا السبب يسعدني أن أرى تنظيم مؤتمرات مثل Slush. لقد كنت جزءًا منه في عام 2017 كمتطوع حيث رأيت بأم عيني كيف أصبح المشهد التكنولوجي الفنلندي كبيرًا ومتناميًا على مستوى العالم حتى اليوم. ينظم هذا الحدث غير الربحي مجتمع من رواد الأعمال والمستثمرين والطلاب وكبار خبراء الصناعة. وقد نمت من تجمع يضم 300 شخص إلى واحدة من الفعاليات الرائدة من هذا النوع. ولا تزال المهمة الأساسية وفلسفة Slush ثابتة: المساعدة في دفع الجيل القادم من الشركات والمؤسسين العظماء. ومن المؤكد أن مثل هذه الفعاليات ستعزز النظام البيئي بأكمله وتجعل فنلندا حديث العالم بأسره.

التقرير المحدد لعام 2020

الشركات الفنلندية الناشئة التي تستحق المشاهدة

إيدوتن

الصناعة:: التعلم الإلكتروني

تأسست: 2017

الموقع: توركو

نبذة عن الشركة: Eduten هي شركة متفرعة من جامعة توركو المصنفة ضمن أفضل 1% من الجامعات العالمية. Eduten Playground عبارة عن منصة تعليمية رقمية ذات تأثير مثبت علميًا على نتائج التعلم وسعادة المعلمين وتحفيز الطلاب. إنها خيار المعلمين الفنلنديين؛ حيث استفاد منها أكثر من 210.000 طالب و9.500 معلم في 341TPP61T من جميع المدارس في البلاد منذ عام 2011. وهو متاح عالميًا منذ عام 2018 مع مستخدمين في أكثر من 20 دولة حتى الآن.

مولنيكس

الصناعة:: خدمات التكنولوجيا

تأسست: 2014

الموقع: إسبو

نبذة عن الشركة: شركة مولنيكس هي شركة ناشئة سريعة النمو تهدف إلى تحسين العمل الإنساني في جميع أنحاء العالم من خلال برنامجها "مدير الموظفين السريع" (RPM). RPM عبارة عن برنامج رئيسي للموارد البشرية قائم على الحوسبة السحابية يتيح النشر السريع والعمليات الفعالة من حيث التكلفة وزيادة تأثير العاملين في المجال الإنساني. وستقدم الشركة في المستقبل برنامج RPM لقطاعات أخرى.

كوليكتيف كرانش

الصناعة: برنامج كمبيوتر

تأسست 2016

الموقع: إسبو

نبذة عن الشركة: كوليكتيف كرانش هي شركة رائدة في الذكاء الاصطناعي لصناعة الغابات. فهي تجمع البيانات المناخية والجغرافية وبيانات المعالجة لـ "تحليل" هذه المعلومات للحصول على رؤى وتوقعات أعمق. تقوم شركة CollectiveCrunch بالتنبؤ بمخزون الغابات بدقة أكبر بكثير من الحلول التقليدية، مما يساعد في مبيعات الغابات وتقييمها وإدارتها.

معقول 4

الصناعة: السيارات

تأسست: 2017

الموقع: إسبو

نبذة عن الشركة: تقوم شركة Sensible 4 بتصنيع أنظمة التشغيل الآلي للمركبات للاستخدام على مدار العام، حتى في ظروف الشتاء القاسية في دول الشمال الأوروبي والبيئات القاسية. ويأخذ نهجهم وخوارزمياتهم وبرمجياتهم القيادة الذاتية إلى حيث لم تذهب أي مركبة ذاتية القيادة من قبل. يعتمد حلهم من المستوى 4 من SAE على دمج الذكاء الاصطناعي ودمج المستشعرات. إن تطبيق المعرفة في مجال القيادة الذاتية الحقيقية داخل حركة المرور الحقيقية للطيارين والروبوتات المتنقلة والمعرفة الفنية للنجاة في الشمال يجعل من Sensible 4 أقوى نظام أتمتة للمركبات.

سبيتشلي

الصناعة:: برامج الحاسوب

تأسست: 2016

الموقع: هلسنكي

نبذة عن الشركة تقوم Speechly بإنشاء واجهات صوتية للأدوات والخدمات الاحترافية باستخدام تقنيات التعلم العميق ومعالجة اللغة الطبيعية. وبفضل هذه الأداة، يمكن للأشخاص بناء تجارب مستخدمين مذهلة قائمة على الصوت، والاحتفاظ بالعملاء في قنواتهم الخاصة، ودمج الوظائف الصوتية بسلاسة مع منتجاتهم أو ضمان عمل الخيارات القائمة على الصوت بشكل جيد في بيئتهم الخاصة.

أيبيديا

الصناعة: خدمات تكنولوجيا المعلومات

تأسست: 2014

الموقع: هلسنكي

نبذة عن الشركة: الهدف الرئيسي لشركة Aibidia هو رقمنة وتحسين الطريقة التي يعمل ويعيش بها محترفو TP. فمن خلال الجمع بين الخبرة القانونية والضريبية والاقتصادية المتعمقة والذكاء الاصطناعي وذكاء الأعمال والابتكارات الرقمية، تساعد الشركة المؤسسات على تصور الطريق إلى الأمام - وتزويد الأفراد بالبيانات والتحليلات للوصول إلى هناك.

Reactored

الصناعة: حلول الذكاء الاصطناعي

تأسست: –

الموقع: هامينلينا

نبذة عن الشركة: Reactored هي عبارة عن منصة رقمية لتعلم اللغة حيث يمكن للطلاب متابعة الدورات التي يؤلفها المعلمون، أو بدلاً من ذلك يمكنهم إنشاء مواد يمكن أن تكون مفيدة لاحتياجاتهم الخاصة. تجعل منصة التعلم الخاصة بهم عملية التعلم مرنة وفردية. وبفضل هذا النهج الفريد من نوعه، فإنه يضمن أيضًا تحقيق التقدم داخل وخارج البيئة المدرسية.

الاستنتاجات

من الصعب إلى حد ما مقارنة النظام البيئي للشركات الناشئة الفنلندية بأكبر الأنظمة البيئية في العالم، مثل وادي السيليكون. ومع ذلك، كما لاحظت استناداً إلى تلك الشركات الناشئة التي ذكرتها، فإن النظام البيئي الفنلندي يعمل بشكل جيد ويتطور بشكل ديناميكي للغاية. إنني أتفاءل بنجاح هذه الشركات وغيرها الكثير. الوصول إلى أحادي القرن!

مقالات ذات صلة

رسم توضيحي لتطبيق رعاية صحية على الهاتف الذكي مع أيقونة قلب ومخطط صحي متصاعد، يحمل شعار The Codest، ويمثل حلول الصحة الرقمية وحلول التكنولوجيا الصحية.
تطوير البرمجيات

برامج الرعاية الصحية: الأنواع وحالات الاستخدام

إن الأدوات التي تعتمد عليها مؤسسات الرعاية الصحية اليوم لا تشبه المخططات الورقية التي كانت تستخدمها منذ عقود، حيث تدعم برمجيات الرعاية الصحية الآن الأنظمة الصحية ورعاية المرضى وتقديم الرعاية الصحية الحديثة عبر مختلف المجالات السريرية والسريرية...

ذا كوديست
تمثيل مرئي لزيادة عدد الموظفين الذين يربطون فريق التطوير بمؤسسة مصرفية FinTech.
أخرى

زيادة الفريق: كيفية توسيع نطاق فريقك التقني في عام 2026

إذا كنت تدير مؤسسة منتج أو مؤسسة هندسية في عام 2026، فمن المحتمل أنك شعرت بالضغط: خرائط طريق طموحة، وعدد محدود من الموظفين، وسوق مواهب لا يزال يفضل المرشحين ذوي المهارات المتخصصة....

The Codest
إديتا أوبسزانسكا Business Growth & Partnerships Lead
أخرى

أفضل شركات تطوير البرمجيات في النرويج

اكتشف الشركات الرائدة في مجال زيادة عدد الموظفين في النرويج وتعرّف على كيفية تقديم شركة The Codest دعماً فعالاً من حيث التكلفة على مستوى عالٍ لتوسيع نطاق فرق التكنولوجيا.

ذا كوديست
أخرى

أفضل شركات Staff Augmentation في الدنمارك

اكتشف الشركات الرائدة في مجال زيادة عدد الموظفين في الدنمارك وتعرّف على كيفية تقديم شركة The Codest دعماً فعالاً من حيث التكلفة على مستوى عالٍ لتوسيع نطاق فرق التكنولوجيا.

ذا كوديست
رسم توضيحي يوضح العناصر الرئيسية لزيادة عدد الموظفين: ساعة ترمز إلى كفاءة الوقت، وأيقونة الترس والسرعة للإنتاجية، وأيقونة الفريق للقوى العاملة المرنة.
أخرى

Staff Augmentation مقابل التوظيف الداخلي: مقارنة بين التكلفة

هل يجب عليك بناء فريق داخلي أم التوسع مع خبراء خارجيين؟ توضح هذه المقالة الفروق الحقيقية في التكلفة بين زيادة عدد الموظفين والتوظيف الداخلي - مما يساعد قادة التكنولوجيا على اتخاذ القرار...

ذا كوديست

اشترك في قاعدة معارفنا وابقَ على اطلاع على آخر المستجدات في قطاع تكنولوجيا المعلومات.

    نبذة عنا

    The Codest - شركة دولية لتطوير البرمجيات لها مراكز تقنية في بولندا.

    المملكة المتحدة - المقر الرئيسي

    • المكتب 303 ب، 182-184 شارع هاي ستريت نورث E6 2JA
      لندن، إنجلترا

    بولندا - مراكز التكنولوجيا المحلية

    • مجمع مكاتب فابريتشنا المكتبي، أليجا
      بوكوجو 18، 31-564 كراكوف
    • سفارة الأدمغة، كونستروكتورسكا
      11, 02-673 02-673 وارسو، بولندا

      The Codest

    • الصفحة الرئيسية
    • نبذة عنا
    • الخدمات
    • دراسات الحالة
    • اعرف كيف
    • الوظائف
    • القاموس

      الخدمات

    • استشاري
    • تطوير البرمجيات
    • تطوير الواجهة الخلفية
    • تطوير الواجهة الأمامية
    • Staff Augmentation
    • مطورو الواجهة الخلفية
    • مهندسو السحابة
    • مهندسو البيانات
    • أخرى
    • مهندسو ضمان الجودة

      الموارد

    • حقائق وأساطير حول التعاون مع شريك خارجي لتطوير البرمجيات
    • من الولايات المتحدة الأمريكية إلى أوروبا: لماذا تقرر الشركات الأمريكية الناشئة الانتقال إلى أوروبا؟
    • مقارنة مراكز تطوير التكنولوجيا في الخارج: تك أوفشور أوروبا (بولندا)، آسيان (الفلبين)، أوراسيا (تركيا)
    • ما هي أهم التحديات التي تواجه CTOs ومديري تكنولوجيا المعلومات؟
    • The Codest
    • The Codest
    • The Codest
    • Privacy policy
    • شروط استخدام الموقع الإلكتروني

    جميع الحقوق محفوظة © 2026 بواسطة The Codest. جميع الحقوق محفوظة.

    arArabic
    en_USEnglish de_DEGerman sv_SESwedish da_DKDanish nb_NONorwegian fiFinnish fr_FRFrench pl_PLPolish it_ITItalian jaJapanese es_ESSpanish nl_NLDutch etEstonian elGreek arArabic